岗位职责：

1、制定并组织实施完整的团队工作计划； 
2、领导团队销售，完成公司下达的销售任务； 
3、团队建设，管理、补充、发展、培养队伍。

任职资格： 

1、有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高； 
2、具有一年以上外贸管理工作经验； 
3、文字能力强，表达能力强； 
4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神； 
5、具备较强的时间管理能力和工作管理能力。

公司福利待遇：

1、公司严格按照劳动法规定，为员工缴纳五险一金；
2、在职期间享有有薪事假、有薪病假、年休假、产假以及法定节假日；
4、年度体检、年度旅游等福利；
5、户籍、档案管理。